主要職責(zé)

1.船公司資源開發(fā)與維護(hù)：

主動開拓并建立與新船公司的合作渠道，不斷豐富和優(yōu)化公司的船東資源庫。

深度維護(hù)與管理現(xiàn)有主力船公司的合作關(guān)系，定期進(jìn)行拜訪與溝通，鞏固戰(zhàn)略合作。

2.價格談判與協(xié)議管理：

負(fù)責(zé)與船公司進(jìn)行運價、附加費、合約條款的談判，確保獲得市場領(lǐng)先的優(yōu)勢價格和付款條件。

主導(dǎo)與核心船公司的年度合約（Long-TermContract）談判與簽署工作。

及時獲取并分析即期市場（SpotMarket）價格，為業(yè)務(wù)部門提供有競爭力的現(xiàn)貨價格支持。

3.艙位保障與協(xié)調(diào)：

與船公司協(xié)調(diào)確保重點航線、旺季時期的艙位得到優(yōu)先保障，解決突發(fā)性的艙位需求。

監(jiān)控船公司的艙位分配情況，及時調(diào)整采購策略以應(yīng)對市場變化。

4.市場分析與策略制定：

持續(xù)跟蹤國際海運市場動態(tài)、航線運價走勢、行業(yè)政策及船公司動向，并進(jìn)行專業(yè)分析。

基于市場洞察，制定并執(zhí)行有效的采購策略和風(fēng)險應(yīng)對方案。

5.內(nèi)部協(xié)同與成本優(yōu)化：

與銷售、操作、客服團(tuán)隊緊密協(xié)作，準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求，提供強有力的價格和艙位支持。

分析采購成本結(jié)構(gòu)，持續(xù)尋找降本增效的機會，提升公司整體利潤率。

6.數(shù)據(jù)管理與報告：

建立并維護(hù)采購價格數(shù)據(jù)庫，定期生成采購績效分析報告，向管理層匯報。

任職要求

1.學(xué)歷與經(jīng)驗：

大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、物流管理、航運管理、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

至少3年以上國際物流或海運貨代行業(yè)采購經(jīng)驗，擁有成熟的船公司合作資源和人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮。

2.專業(yè)知識與技能：

精通海運行業(yè)知識，熟悉全球主要船公司（如MAERSK,MSC,CMACGM,COSCO,ONE,HMM,EVERGREEN等）的運營特點和優(yōu)勢航線。

具備出色的談判、溝通和人際交往能力，能夠與不同層級的船公司人員建立良好關(guān)系。

具備敏銳的市場洞察力和強大的數(shù)據(jù)分析能力，能根據(jù)市場變化迅速做出決策。

3.個人素質(zhì)：

結(jié)果導(dǎo)向，對數(shù)字和價格高度敏感，具有強烈的成本控制意識和盈利觀念。

抗壓能力強，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備出色的問題解決能力。

擁有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。