崗位職責(zé)

1.賬戶搭建與優(yōu)化：完成千川廣告賬戶搭建，涵蓋計劃創(chuàng)建、出價設(shè)置、定向人群篩選等基礎(chǔ)操作；持續(xù)優(yōu)化賬戶結(jié)構(gòu)，根據(jù)投放數(shù)據(jù)和市場變化調(diào)整出價、定向方式，提升廣告投放精準(zhǔn)度和效率。

2.投放策略制定與執(zhí)行：負(fù)責(zé)抖音童裝業(yè)務(wù)在巨量千川平臺的全域投放，制定長期及短期投放計劃，合理分配預(yù)算。

3.數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析：實時監(jiān)控投放數(shù)據(jù)，如曝光量、點擊率、轉(zhuǎn)化率、ROI等關(guān)鍵指標(biāo)，定期生成投放數(shù)據(jù)報告，深度分析數(shù)據(jù)波動原因，及時調(diào)整投放策略以達(dá)成或超越既定ROI目標(biāo)。

4.素材策劃與協(xié)同：結(jié)合童裝產(chǎn)品特點和目標(biāo)受眾，參與廣告素材的創(chuàng)意策劃，協(xié)同視頻制作團隊、文案編輯團隊產(chǎn)出高質(zhì)量、高轉(zhuǎn)化率的投放素材，根據(jù)投放效果反饋，指導(dǎo)素材優(yōu)化迭代。

5.市場與競品分析：關(guān)注童裝行業(yè)動態(tài)、抖音平臺規(guī)則變化以及競爭對手的千川投放策略，定期收集分析競品投放素材、出價策略、投放時段等信息，總結(jié)經(jīng)驗并提出差異化競爭策略，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供市場情報支持。

任職要求

1.工作經(jīng)驗：1-3年抖音巨量千川投放經(jīng)驗，有童裝或母嬰品類投放經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具備全域投放實操經(jīng)驗。

2.技能要求：熟練掌握巨量千川平臺各項功能操作，能夠獨立完成賬戶搭建、優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析；精通Excel等辦公軟件，具備較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力，能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提取有效信息并指導(dǎo)決策。

3.創(chuàng)意與審美能力：對廣告創(chuàng)意有敏銳感知，具備良好的審美能力，了解當(dāng)下流行趨勢，能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品賣點，提出有吸引力的素材創(chuàng)意方向，與創(chuàng)意團隊高效溝通協(xié)作。

4.學(xué)習(xí)與應(yīng)變能力：具備快速學(xué)習(xí)能力，能夠及時掌握抖音平臺新規(guī)則、千川產(chǎn)品新功能，靈活調(diào)整投放策略；有較強的應(yīng)變能力，面對投放過程中的突發(fā)情況能迅速做出反應(yīng)并解決問題。

5.團隊協(xié)作：具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展。

【福利待遇】：

1.薪資待遇:高底薪+高提成，優(yōu)秀者薪資也可面談。

2.工作氛圍輕松歡樂，不定期聚餐、節(jié)假日福利、年度旅游，應(yīng)有盡有。

3.公司內(nèi)提供微波爐，各類零食茶飲咖啡等不限量供應(yīng)。