二、崗位職責?

負責公司信息化集成產(chǎn)品的銷售工作，積極開拓toB客戶市場，包括但不限于企業(yè)、政府機構、事業(yè)單位等，挖掘客戶的潛在需求。?

與客戶建立良好的合作關系，、合同簽訂及后續(xù)的客戶維護工作，確?？蛻魸M意度。?

收集市場及競爭對手相關信息，分析市場動態(tài)和趨勢，為公司產(chǎn)品研發(fā)和銷售策略制定提供有效參考。?

完成公司制定的銷售目標，定期向領導匯報銷售工作進展、客戶反饋及市場情況。?

三、任職要求?

經(jīng)驗要求：具備toB銷售經(jīng)驗，有信息化集成產(chǎn)品相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，跨行業(yè)toB銷售經(jīng)驗也可投遞，我們愿意為有潛力的候選人提供行業(yè)知識培訓。?

性格要求：性格開朗外向，善于與人溝通交流，能夠快速融入團隊；做事踏實可靠，有較強的責任心和執(zhí)行力；為人積極大方，面對挑戰(zhàn)時能保持積極的心態(tài)，勇于開拓新市場。?

能力要求：具備良好的語言表達能力、商務談判能力和客戶服務意識；有一定的市場分析和判斷能力，能夠準確把握客戶需求；具備較強的抗壓能力，能適應出差（如業(yè)務需要）。?

其他要求：大專及以上學歷，專業(yè)不限；熟練使用Office等辦公軟件。?

四、薪資福利?

薪資待遇：月薪3000元-10000元，薪資結構為“底薪+提成+獎金”，上不封頂，業(yè)績優(yōu)秀者可獲得豐厚的提成和獎金，多勞多得。?

社會保障：入職即繳納社保（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險），為員工的生活和工作提供堅實的保障。?

休息休假：實行雙休制度，讓員工在工作之余有充足的時間休息和陪伴家人，平衡工作與生活；同時享有國家法定節(jié)假日（春節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)等）、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利假期。?

其他福利：公司定期組織團隊建設活動（如聚餐、旅游、拓展訓練等），增強團隊凝聚力；為員工提供專業(yè)的銷售培訓和晉升機會，幫助員工提升個人能力和職業(yè)素養(yǎng)，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。