人事核算內(nèi)勤專員

【崗位內(nèi)容】

1、薪酬核算與發(fā)放：出具考勤表、工資表。仔細(xì)核對(duì)考勤數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確計(jì)算員工工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利等；

2、數(shù)據(jù)信息等統(tǒng)計(jì)與收集、核算與分析、核對(duì)與監(jiān)控：負(fù)責(zé)整理核算數(shù)據(jù)，完成各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制；監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)異常情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并反饋，與各部門(mén)密切溝通協(xié)作；負(fù)責(zé)攻擊核算資料的歸檔等；

3、完成招聘與人才選拔、培訓(xùn)、入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)等人事相關(guān)工作；

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他內(nèi)勤臨時(shí)性工作。

【崗位要求】

1、工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、技能要求：熟練掌握Excel、Word電腦辦公軟件；

3、素質(zhì)能力：

1）對(duì)數(shù)字敏感；

2）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，踏實(shí)責(zé)任心強(qiáng)，靈活主動(dòng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與抗壓能力、較高的工作效率和執(zhí)行力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展帶來(lái)的工作變化與挑戰(zhàn)。

【薪資待遇】

底薪+滿勤獎(jiǎng)：月薪3200-3500元，

具體根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。

【工作地點(diǎn)】

吉林市龍?zhí)秴^(qū)承德