崗位職責(zé)：

1.戰(zhàn)略與目標(biāo)管理：制定店鋪運(yùn)營規(guī)劃及銷售目標(biāo)，監(jiān)控GMV、利潤等核心指標(biāo)，優(yōu)化策略達(dá)成業(yè)績。分析市場競爭動態(tài)，調(diào)整運(yùn)營方向保持優(yōu)勢。

2.流量獲取與推廣：運(yùn)用京東推廣工具提升ROI，優(yōu)化關(guān)鍵詞及人群定向。提報平臺活動爭取流量資源。通過SEO優(yōu)化、短視頻等內(nèi)容營銷提升自然流量及用戶粘性。

3.轉(zhuǎn)化與用戶體驗(yàn)：優(yōu)化商品主圖、詳情頁（突出品質(zhì)與服務(wù)）及促銷策略（優(yōu)惠券、滿減等）。深度運(yùn)營PLUS會員**，提升復(fù)購率及客單價。管理商品評價及客服質(zhì)量，維護(hù)DSR評分和用戶滿意度。

4.供應(yīng)鏈與物流協(xié)同：管理商品上下架及信息維護(hù)，精準(zhǔn)規(guī)劃庫存，避免缺貨/積壓。高效協(xié)同京東物流（JDL），保障物流時效與用戶體驗(yàn)。

5.數(shù)據(jù)分析與決策：監(jiān)控核心數(shù)據(jù)，分析流量、轉(zhuǎn)化、活動效果，驅(qū)動策略優(yōu)化。定期輸出數(shù)據(jù)報告，指導(dǎo)運(yùn)營調(diào)整。

6.規(guī)則合規(guī)與店鋪健康：遵守平臺規(guī)則，規(guī)避違規(guī)處罰。核心維護(hù)風(fēng)向標(biāo)排名（含物流、服務(wù)、評價等）、DSR評分及京東放心購標(biāo)識。

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷

2.1年以上公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

3.基本素質(zhì)要求：執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心抗壓力強(qiáng)，工作細(xì)致謹(jǐn)慎，熟知京東平臺各項(xiàng)相關(guān)規(guī)則者優(yōu)先；熟悉消費(fèi)者心理，具有優(yōu)秀的邏輯分析能力、推廣策劃能力以及溝通表達(dá)能力;熟悉電子商務(wù)市場狀況和運(yùn)營規(guī)則，具備敏銳的市場洞察力，具有相關(guān)產(chǎn)品知識。

上班時間：9:00-17:30(午休1.5小時)，單休