秩序班長招聘要求

1.基本條件：年齡25-50周歲，高中及以上學歷，身體健康、無不良記錄，具備1-2年以上秩序管理或安保相關工作經(jīng)驗。

2.核心能力：具備較強的現(xiàn)場指揮與協(xié)調(diào)能力，能快速處理突發(fā)秩序問題（如糾紛調(diào)解、安全隱患排查）；熟悉安保、消防、應急處置流程，掌握基礎安防設備操作。

3.管理能力：能合理安排班組人員排班、日常訓練及工作考核，提升團隊執(zhí)行力；具備一定的溝通表達能力，可有效對接內(nèi)部部門與外部人員（如業(yè)主、訪客）。

4.職業(yè)素養(yǎng)：責任心強、原則性強，能嚴格執(zhí)行規(guī)章制度；具備應急處置意識，面對突發(fā)事件時冷靜果斷，有較強的抗壓能力。

5.其他要求：持有保安證、消防設施操作員證者優(yōu)先；退伍軍人或有大型園區(qū)/商業(yè)體秩序管理經(jīng)驗者優(yōu)先。