崗位職責：

1.全面負責無人機少兒板塊分校建設，日常管理與業(yè)務運營；

2.做好市場定位，市場調研與市場推廣，了解競爭對手，擴大市場知名度，提高市場占有率；

3.制定和調整校區(qū)發(fā)展計劃、合理安排各項工作；

4.完善少兒校區(qū)銷售體系，培養(yǎng)銷售團隊，保障完成銷售指標；

5.組建高效團隊。明確崗位職責和任務要求，帶領團隊開展各項工作，協(xié)調解決下屬工作中出現(xiàn)的問題；

任職資格：

1.3年以上工作經驗，至少2年少兒教育培訓行業(yè)項目策劃及管理工作經驗；

2.本科或以上學歷，教育、營銷相關專業(yè)優(yōu)先；

3.了解培訓市場，具有成功的獨立運作培訓機構的經驗和能力；熟悉中高考課外輔導領域；

4.有實踐的管理經驗，可獨立開展各種培訓項目；

5.能把握全局，較強的組織管理能力，以及團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力、人際協(xié)調、溝通能力；

公司名稱