崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)抖音、美團(tuán)品牌門店的團(tuán)購(gòu)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和投流工作，包括不限于門店認(rèn)領(lǐng)，商品上架，活動(dòng)報(bào)名2、研究抖音平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略制定有效的推廣方案，提升賬號(hào)粉絲和曝光度，

3、把關(guān)內(nèi)容質(zhì)量，對(duì)抖音的短視頻素材進(jìn)行內(nèi)容進(jìn)行投放，效果跟進(jìn)，

4、對(duì)接品牌門店代理商完成運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容交付工作;

5、熟悉巨量引擎、干川、抖+、直播等工作

任職要求:

1、有做加盟類、實(shí)體引流和矩陣賬號(hào)等抖音的賬號(hào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,

2、1年以上的抖音和美團(tuán)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音規(guī)則和投流操作，

3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)優(yōu)化能力，對(duì)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);

4、有直播間搭建能力和直播復(fù)盤能力，從0-1起號(hào)的經(jīng)驗(yàn);

1、溝通能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

公司福利：薪酬每月15日發(fā)放上月工資，強(qiáng)有力的薪酬和晉升體系，一年多次加薪機(jī)會(huì)，每年評(píng)定多名優(yōu)秀員工獎(jiǎng)；

社會(huì)保障：入職即依法繳納五險(xiǎn)一金；

帶薪假期：?jiǎn)T工依法享有元旦節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等法定節(jié)假日，依法享有年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、喪假等帶薪假期；

節(jié)日賀禮：春節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日賀禮；

培訓(xùn)學(xué)習(xí)：完善的培訓(xùn)體系，線上線下相結(jié)合，保障員工專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)的全面提升；

團(tuán)隊(duì)建設(shè)：年會(huì)、部門團(tuán)建、季度團(tuán)建等，各種文娛活動(dòng)應(yīng)接不暇。