一、薪資福利

1.薪資：底薪4500/月+績(jī)效

2.福利

-公司提供一日三餐，專人負(fù)責(zé)員工餐滿意度調(diào)查；

-提供住宿

-生日福利：在崗員工生日當(dāng)月有一百元代金券

三、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)前廳的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)流程順暢高效，制定并執(zhí)行前廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力；

2.培訓(xùn)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，提升整體服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度，帶領(lǐng)并監(jiān)督前廳團(tuán)隊(duì)，處理顧客投訴與反饋，維護(hù)良好的顧客關(guān)系；

3.監(jiān)控餐廳的日常運(yùn)作，包括點(diǎn)餐、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)，并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理，協(xié)調(diào)前廳與后廚的溝通，保證信息流暢和服務(wù)一致性；

4.監(jiān)督前廳衛(wèi)生與食品安全，確保符合標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行庫(kù)存管理和成本控制，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效率；

5.定期與廚師團(tuán)隊(duì)溝通，確保菜單的質(zhì)量和多樣性，同時(shí)根據(jù)顧客反饋進(jìn)行調(diào)整；

6.跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，定期提出改進(jìn)服務(wù)和提高效率的建議。