薪酬福利

①崗位經(jīng)驗(yàn)：經(jīng)驗(yàn)不限，接受小白，入職提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)工作。

②晉升渠道：初級(jí)助理—高級(jí)助理—小組組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—主管

③高級(jí)寫(xiě)字樓工作環(huán)境，工作氛圍良好，有不定期的下午茶以及團(tuán)建活動(dòng)

④底薪3500元+高提成+五險(xiǎn)+帶薪年假

⑤工作時(shí)間：9:00-12:00/14:00-18:00，法定節(jié)假日享受（元旦、國(guó)慶、春節(jié)、清明等）帶薪假。

工作要求

①電話(huà)等方式開(kāi)發(fā)個(gè)人/企業(yè)客戶(hù)（提供客戶(hù)資源、工作手機(jī)、工作微信），為客戶(hù)企業(yè)的法律問(wèn)題提出解決方案，促成合作，成為公司法律顧問(wèn)合作單位

②有足夠的自律能力，拒絕散漫；抗壓能力強(qiáng)，能面對(duì)客戶(hù)拒絕，承擔(dān)業(yè)績(jī)壓力；

③口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)言富有感染力。

④男女不限，無(wú)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（尋發(fā)展的小白快來(lái)~)。