【廣告撰文指導(dǎo)/廣告策略指導(dǎo)】

崗位要求

1、具有知名廣告公司5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有知名代表案例；

2、擁有良好的創(chuàng)意溝通能力及整合傳播思考能力，有突出代表性的成功案例和優(yōu)秀項目文案創(chuàng)作經(jīng)驗；

3、有扎實的文字功底，踏實、細(xì)心、勤奮富有極強(qiáng)責(zé)任意識；

4、有成熟的策略與創(chuàng)意理解力，永遠(yuǎn)不甘于寫完了事的創(chuàng)作欲望；

5、能抗壓負(fù)重前行，能背負(fù)業(yè)績指標(biāo)，能獨立完成策略撰寫和客戶提報，保證工作順利推進(jìn)。

崗位職責(zé)

1、策略思維清晰，能有條不紊同時處理多個項目，能把握每個項目的策略標(biāo)準(zhǔn)文案撰寫工作指導(dǎo)；

2、負(fù)責(zé)各項目的創(chuàng)意會及制訂創(chuàng)意標(biāo)準(zhǔn)，組織各個項目的創(chuàng)作工作順利推進(jìn)（市場分析，策略提煉，創(chuàng)意構(gòu)思，方案撰寫，文案執(zhí)行）；

3、負(fù)責(zé)品牌核心策略框架的構(gòu)思和撰寫，并負(fù)責(zé)關(guān)鍵項目和難點工作的獨立文字創(chuàng)作和策略執(zhí)行；

4、能駕馭品牌全案和廣告推廣以及新媒體交互多樣化策劃手段，負(fù)責(zé)專業(yè)指導(dǎo)策劃團(tuán)隊完成技術(shù)實現(xiàn)；

5、能協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)深入溝通客戶需求，協(xié)助客戶部完成策略提報和客戶意見梳理。

福利待遇

1、薪資待遇：底薪（考核出勤）8～10K+績效（考核工作）+獎金（考核業(yè)績）具體需要面談溝通

2、績效獎金：堅持“合伙共贏”的理念，能者多勞多得，按工作單或業(yè)績單統(tǒng)計，按態(tài)度/完成度/速度三個度考核，按月領(lǐng)取績效獎金

3、薪酬福利：享有國家法定節(jié)假日和社保、年假、激勵月終獎金和年終獎金、每年可多次調(diào)薪機(jī)會等

4、考勤考核：堅持“不內(nèi)卷”的理念，周末雙休加班補(bǔ)休，非固定上班時間按月出勤總時長整體考核出勤率，具體考勤時間主要以項目客戶需求靈活上下班

5、上班福利：午/晚兩次餐補(bǔ)、節(jié)日禮、下午茶、集體生日會等

6、星星學(xué)社：堅持“邊工作邊生活”的理念，不定期有完善的內(nèi)部培訓(xùn)和游學(xué)實踐，勞逸結(jié)合不斷擴(kuò)展個人專業(yè)知識邊界能力

7、互助基金：堅持“救急不救窮”的理念，公司提供符合要求的免息/低息應(yīng)急貸款

8、工作環(huán)境：堅持“快樂工作”的理念，藝術(shù)共享辦公空間、自由靈活辦公、書吧/水吧/茶吧/休息區(qū)等自由開放個性化辦公氛圍

上班地址

廣州公司：廣州番禺區(qū)保利大都會保奧廣場（地鐵：漢溪長隆站G出口300米）

成都公司：成都高新區(qū)天府三街福年廣場（地鐵：天府三街站A出口100米）

職位亮點：4A作業(yè)流程，師徒模式，專業(yè)品牌策劃和撰寫工作流程，事業(yè)發(fā)展空間很大