行政經(jīng)理/主管（泰康·蘭州城關(guān)區(qū)盛達(dá)中心）

一、崗位使命

作為泰康行政體系的核心樞紐，你將深度融入泰康在蘭州的業(yè)務(wù)生態(tài)，以專業(yè)行政管理能力，為團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)筑牢根基，助力泰康“保險(xiǎn)+服務(wù)”模式在本地場(chǎng)景落地，讓行政價(jià)值成為業(yè)務(wù)發(fā)展的隱形驅(qū)動(dòng)力。

二、核心工作

（一）組織運(yùn)營管理

1.統(tǒng)籌行政全流程，從職場(chǎng)空間規(guī)劃到物資全周期管理，打造適配泰康業(yè)務(wù)節(jié)奏的行政支撐體系，保障日常辦公零阻礙、會(huì)議協(xié)作高效率。

2.主導(dǎo)行政成本精細(xì)化管控，結(jié)合泰康全國標(biāo)準(zhǔn)化與蘭州本地實(shí)際，優(yōu)化預(yù)算執(zhí)行，讓每一筆行政投入都精準(zhǔn)賦能業(yè)務(wù)。

（二）團(tuán)隊(duì)與文化協(xié)同

1.聯(lián)動(dòng)泰康多元業(yè)務(wù)線條，通過行政服務(wù)響應(yīng)業(yè)務(wù)需求，比如為保險(xiǎn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的客戶接待、健康管理活動(dòng)提供行政支持，促進(jìn)業(yè)務(wù)融合。

2.落地泰康特色企業(yè)文化活動(dòng)，在蘭州職場(chǎng)營造“尊重、創(chuàng)新、分享”氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓員工深度認(rèn)同泰康價(jià)值觀。

（三）外部協(xié)同與風(fēng)險(xiǎn)防控

1.對(duì)接蘭州本地政府、物業(yè)等外部單位，以泰康品牌標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)良好關(guān)系，為業(yè)務(wù)開展?fàn)幦∮欣獠凯h(huán)境，如處理職場(chǎng)周邊合規(guī)、協(xié)作事宜。

2.構(gòu)建行政風(fēng)險(xiǎn)防控網(wǎng)，從職場(chǎng)安全到合規(guī)行政流程，預(yù)判并化解潛在問題，守護(hù)泰康在蘭州的運(yùn)營安全。

三、泰康專屬優(yōu)勢(shì)

（一）平臺(tái)賦能

依托泰康世界500強(qiáng)品牌影響力，在“保險(xiǎn)+醫(yī)養(yǎng)康寧”生態(tài)布局下，接觸前沿行政服務(wù)模式，參與跨區(qū)域行政經(jīng)驗(yàn)交流，