以下是電氣工程師招聘的核心要求（綜合主流企業(yè)需求），分為硬性條件、核心技能、優(yōu)先資質(zhì)及薪資參考，便于您快速制定JD（JobDescription）：

?一、硬性條件?

?項目??基礎要求??備注?

?學歷?本科及以上電氣工程/自動化/機電一體化專業(yè)

?經(jīng)驗?3年以上相關領域經(jīng)驗應屆生需有項目/實習經(jīng)歷

?證書?電工證（低壓/高壓）注冊電氣工程師（供配電）優(yōu)先

?語言?CET-4（讀寫熟練）外企需口語溝通能力

?二、核心能力要求?

?1.技術(shù)能力?

?電氣設計?：熟練使用CAD/EPlan繪制原理圖、接線圖、布局圖。

熟悉IEC61346等國際電氣標準。

?PLC編程?：精通西門子（S7-1200/1500）、羅克韋爾（Allen-Bradley）等主流PLC，能獨立完成HMI組態(tài)。

?電力系統(tǒng)?：配電網(wǎng)設計（短路計算、繼電保護整定）。

變壓器/開關柜選型（如施耐德BlokSeT、ABBMNS3.0）。

?自動化控制?：伺服驅(qū)動（如三菱J4）、變頻器（如DanfossFC系列）參數(shù)調(diào)試。