一、熱招崗位：

1.健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）：依托大健康生態(tài)體系，為中高凈值人群定制健康和財(cái)富解決方案。

2.養(yǎng)老社區(qū)銷售顧問(wèn)：把溫馨舒適的養(yǎng)老社區(qū)介紹給更多人，讓長(zhǎng)者安享幸福晚年。

3.內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專員：玩轉(zhuǎn)新媒體平臺(tái)，用創(chuàng)意內(nèi)容傳遞泰康溫度，助力業(yè)務(wù)騰飛。

二、崗位工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，意向客戶的跟進(jìn)與開(kāi)發(fā)

2、帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過(guò)體驗(yàn)式營(yíng)銷促成簽單

3、組織高端小型沙龍活動(dòng)，維護(hù)客戶及二次開(kāi)發(fā)。

三、任職要求

1、年齡：25-50周歲

2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷(根據(jù)自身情況可放寬)

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。自主學(xué)習(xí)力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。能夠堅(jiān)持長(zhǎng)期主義，工作穩(wěn)定性高。有想法，有創(chuàng)新、自控力強(qiáng)。

四、薪資待遇

1、享受新人18個(gè)月高底薪、高提點(diǎn)，薪資構(gòu)成，底薪＋提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)＋持續(xù)＋服務(wù)獎(jiǎng)＋管

理獎(jiǎng)

2、綜合薪資范圍：12000-60000/月

3、完善的公司福利保障

4、公司各個(gè)階段的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、旅游、提升獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等。

5、入職開(kāi)始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制，為新人提供培訓(xùn)基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。

五、上班時(shí)間

1、早8:50-晚17點(diǎn)（不強(qiáng)制坐班）

2、雙休，法定節(jié)假日休

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