崗位名稱：二保焊；鉆床工；折彎工；操作工（河西）。

崗位要求：1.二保焊：熟手會(huì)看圖紙會(huì)拼焊，單獨(dú)操作。2.鉆床工和折彎工：需要會(huì)看圖紙，熟手。對(duì)女工和男工的年齡、工作經(jīng)驗(yàn)以及英文讀寫能力有特定要求。要求無(wú)紋身、無(wú)色盲色弱。對(duì)于年齡有特殊放寬的情況，即有六個(gè)月以上線束行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的年齡可以放寬到更大。具體工作時(shí)間和內(nèi)容可能會(huì)有加班情況。工作時(shí)長(zhǎng)需符合當(dāng)?shù)氐姆ǘ?biāo)準(zhǔn)。薪資待遇在月薪為起步薪資基礎(chǔ)上可能實(shí)行個(gè)人或小組計(jì)件，多勞多得或者計(jì)時(shí)薪資形式發(fā)放工資福利一般包括工作餐補(bǔ)助和提供住宿福利以及其他相關(guān)福利（例如節(jié)假日津貼、生日津貼等）。同時(shí)可能有法定節(jié)假日休假和其他津貼獎(jiǎng)項(xiàng)（如滿勤獎(jiǎng)、企齡獎(jiǎng)等）。工作地點(diǎn)會(huì)提供距離適中住宿環(huán)境也相對(duì)良好且包含一些基本的居住設(shè)施如空調(diào)熱水器等且是上下鋪。同時(shí)企業(yè)有相對(duì)規(guī)范的薪資發(fā)放制度每月定時(shí)發(fā)放工資并提供五險(xiǎn)一金保障等福利制度以保障員工的權(quán)益和工作保障。工作內(nèi)容需要根據(jù)實(shí)際需要招聘的操作工技能來(lái)安排可能涉及到輪休制度以及具體的休息時(shí)間安排等。具體待遇和福利可能會(huì)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況有所調(diào)整。具體薪資范圍在40007000元/月不等，具體取決于多種因素包括工種工作內(nèi)容員工經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ染C合條件不同而異等相應(yīng)因素將綜合考量形成不同的薪酬標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行結(jié)算。。若達(dá)到該企業(yè)的任職要求面試通過(guò)后簽訂相應(yīng)正式用工協(xié)議進(jìn)行約定可以獲得該企業(yè)給予的相應(yīng)的待遇保障確保各項(xiàng)事宜都有具體的執(zhí)行方案并能有效地保護(hù)自身的權(quán)益和工作利益進(jìn)而在工作崗位上充分施展專業(yè)技能及優(yōu)勢(shì)爭(zhēng)取更優(yōu)異的表現(xiàn)成績(jī)創(chuàng)造更大價(jià)值進(jìn)而得到滿意的薪酬回報(bào)實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的雙贏局面。","崗位職責(zé)精簡(jiǎn)版如下：崗位名稱：二保焊、鉆床工、折彎工和河西操作工。

崗位要求：會(huì)看圖紙、拼焊技能或相關(guān)操作工技能，對(duì)年齡有一定要求且無(wú)紋身、無(wú)色盲色弱。薪資待遇在月薪基礎(chǔ)上采用計(jì)件或計(jì)時(shí)方式多勞多得福利包括但不限于工作餐補(bǔ)助、提供住宿福利以及法定福利等。工作地點(diǎn)提供住宿設(shè)施良好環(huán)境安全薪資發(fā)放規(guī)范每月定時(shí)發(fā)放薪資且保障五險(xiǎn)一金等福利制度。",崗位名稱精簡(jiǎn)版如下：崗位名稱：二保焊、鉆床工、折彎工；河西操作工（操作工崗位可能涉及多種技能）。