小件搬運(yùn)工招聘啟事

招聘要求

?年齡：16-45周歲，無需經(jīng)驗(yàn)，能服從管理即可。（不接受兼職短期）

?健康狀況：身體健康，適合從事體力勞動。

?工作態(tài)度：責(zé)任心強(qiáng)，能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)任務(wù)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

費(fèi)用報銷

面試入職人員憑車票和一天住宿費(fèi)用，報銷全額費(fèi)用。

工作安排

?工作時間：入職后提供免費(fèi)吃住，工作時間為長白班，崗位簡單無需經(jīng)驗(yàn)。

?工作內(nèi)容：

?小件搬運(yùn)：負(fù)責(zé)小型貨物（如包裹、箱子等）的裝卸工作，確保貨物的安全和完整。全是小件裝卸，不存在干不動的情況，只要能長期工作就行。

?倉庫整理：對小件貨物進(jìn)行分類、整理，并將其存放到指定位置。

?記錄與核對：記錄小件貨物的出入庫情況，核對貨物數(shù)量與發(fā)貨單，確保貨物數(shù)量準(zhǔn)確無誤，避免出錯。

?協(xié)助工作：協(xié)助完成其他相關(guān)任務(wù)，如貨物檢查、包裝等，確保物流運(yùn)作順暢。

獎金政策

帶朋友入職，上班七天后每人獎勵200元。

工資支付

?薪資：6000-7000元/月（保底5000元，加績效和計件獎金）。

?小時工：可以自己選擇工作時間，離職當(dāng)天結(jié)清所有工資，入職不花費(fèi)用。

?工資預(yù)支：可預(yù)支工資，幫助員工管理個人經(jīng)濟(jì)需求。

合同保障

工資福利在簽訂合同后有保障。

住宿安排

?住宿：公司提供免費(fèi)的員工宿舍，入職時無需任何費(fèi)用。

?宿舍條件：四人間，配有獨(dú)立衛(wèi)生間、陽臺、衣柜、桌子等基礎(chǔ)設(shè)施，舒適便利。

?長期員工福利：長期工作滿一個月后，可以申請單間宿舍、夫妻房等，水電住宿費(fèi)用200元。

伙食安排

提供免費(fèi)自助餐，葷菜和蔬菜應(yīng)有盡有，吃飽為止，只要不浪費(fèi)即可。

工作時間

工作時間為長白班，通常為每日10小時工作制，具體安排可能根據(jù)生產(chǎn)需要有所調(diào)整。

保險福利

享有五險一金保障。

應(yīng)聘方式

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