崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的招聘計(jì)劃，確保招聘流程的高效和有效

2.通過(guò)各種渠道進(jìn)行人才搜索和篩選，組織和參與面試過(guò)程

3.與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成招聘目標(biāo)，并持續(xù)優(yōu)化招聘策略

公司福利:

薪資結(jié)構(gòu)：底薪4000-6000+餐補(bǔ)

工作時(shí)間：上午9:00-12:00,下午13:00-18:30，月休4天

任職要求：

1.具備出色的溝通技巧，能夠與候選人和團(tuán)隊(duì)成員建立良好的工作關(guān)系

2.能夠獨(dú)立完成任務(wù)，同時(shí)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

3.具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)的能力，能夠適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境