業(yè)務(wù)主管

崗位職責(zé)：

1、管理銷售團隊，制定業(yè)績指標(biāo)，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)

2、定期銷售總結(jié)，并對每個月每位銷售人員進行銷售考核評定

3、負(fù)責(zé)對銷售團隊進行培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)，提高團隊銷售能力

4、定期開展中心各項內(nèi)外部市場活動，指導(dǎo)市場工

作

5、負(fù)責(zé)銷售團隊的各項制度的建立和執(zhí)行

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上的團隊管理經(jīng)驗，或者銷售經(jīng)驗

2、具有戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)分解能力

3、具有銷售團隊管理經(jīng)驗

4、具有很強的跨部門協(xié)調(diào)能力

5、具有敏銳的市場洞察力，并能根據(jù)需求調(diào)配公司資源。

工資待遇：

1.薪資面議

2.早九晚六，周末雙休，國家法定節(jié)假日