銷售經(jīng)理/主管
4000-5000元/月所屬部門
銷售部
匯報(bào)上級
銷售總監(jiān)
工作概述
主要根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,制定酒店銷售計(jì)劃及開發(fā)客源計(jì)劃,建立完整的客戶資料,維系良
好顧客關(guān)系,穩(wěn)定客源,并打造高效能的營銷團(tuán)隊(duì),推動(dòng)實(shí)施各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成,從而推動(dòng)酒店經(jīng)營
目標(biāo)達(dá)成。
崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司及酒店近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營目標(biāo),綜合市場情況,負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對外銷售以
及開發(fā)客源的計(jì)劃;
2.調(diào)查和掌握國內(nèi)市場動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對外銷售策略,定期向總經(jīng)理提交書
面報(bào)告;
3.建立完整的客戶資料,維系良好顧客關(guān)系,穩(wěn)定客源;帶領(lǐng)本部門銷售人員做好日常工作,
督促銷售人員完成銷售指標(biāo).提高銷售業(yè)績;
4.制定酒店銷售部年度.月度.周度工作計(jì)劃;
5.維護(hù)公司形象,積極提高服務(wù)意識;
6.積極開拓客源,確保銷售計(jì)劃和銷售指標(biāo)的完成,定期向酒店總經(jīng)理匯報(bào)工作;
7.負(fù)責(zé)重要客戶的拜訪維護(hù)工作,征求客戶意見,增進(jìn)了解,加強(qiáng)合作;
8.保持同網(wǎng)絡(luò)公司、旅行社、商務(wù)公司、協(xié)議單位,政府部門的密切聯(lián)系,并同各個(gè)客戶建立
長期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系;
9.負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店銷售活動(dòng)的開展、改造和組合開發(fā),提高酒店的影
響力;
10.審閱每天的業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天酒店客房出租率、營運(yùn)狀況、接待情況,組織協(xié)調(diào)各部門,
按照規(guī)定要求接待好VIP客人;
11.協(xié)助管理公司市場營銷部建立合作緊密.高效能的營銷隊(duì)伍,充分發(fā)揮部門成員的潛能;
12.負(fù)責(zé)對部門下屬進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提高銷售人員的工作技能;
13.做好客戶資料的歸檔和保密工作,杜絕營私舞弊現(xiàn)象;
14.按時(shí)完成上級交辦的其他工作。
任職資格
身體條件
健康
年齡
18-35
性別
學(xué)歷要求
大專以上(特別優(yōu)秀者,可放開學(xué)歷限制)
專業(yè)要求
市場營銷管理專業(yè)
經(jīng)驗(yàn)要求
3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)
個(gè)性素質(zhì)
優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力.團(tuán)隊(duì)合作.管理能力.執(zhí)行力
良好的職業(yè)道德.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力.強(qiáng)烈的責(zé)任心.良好的抗壓力
必備工作技能
計(jì)算機(jī)
熟練使用辦公軟件
外語/
其他
普通話流利
必備資格證/
所需技能培訓(xùn)專業(yè)技能類培訓(xùn)
職業(yè)發(fā)展
可直接晉升的職位
總部管理崗位、酒店助理總經(jīng)理崗位
可相互轉(zhuǎn)換的職位
酒店經(jīng)理級崗位
工作強(qiáng)度
工作強(qiáng)度較大,會(huì)有加班
工作環(huán)境
室內(nèi)外工作

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