崗位職責：

1、負責企業(yè)級MaaS平臺的整體架構(gòu)設計和技術(shù)路線規(guī)劃，確保技術(shù)架構(gòu)與企業(yè)戰(zhàn)略目標一致；

2、主導算力納管體系建設，設計異構(gòu)計算資源(CPU/GPU/NPU)的統(tǒng)一調(diào)度方案，優(yōu)化算力資源利用率，降低AI訓練與推理成本；

3、規(guī)劃模型全生命周期管理平臺，涵蓋從數(shù)據(jù)標注、模型訓練、調(diào)優(yōu)驗證到服務部署的全流程工具鏈建設；

4、設計RAG(檢索增強生成)系統(tǒng)架構(gòu)，優(yōu)化向量數(shù)據(jù)庫與檢索算法，提升專業(yè)領域知識問答的準確率；

5、構(gòu)建智能體(Agent)開發(fā)框架，支持任務規(guī)劃、工具調(diào)用、記憶管理等核心功能，打造多智能體協(xié)作生態(tài)系統(tǒng)；

6、建立模型監(jiān)控體系，跟蹤推理性能、服務質(zhì)量和業(yè)務指標，制定模型迭代策略；

7、負責平臺能力診斷，定期評估基礎設施、工具鏈、服務能力的短板，提出并落地優(yōu)化方案；

8、編寫技術(shù)白皮書、解決方案文檔和投標材料，支持市場拓展與品牌建設。

任職條件：

1、對人工智能技術(shù)包括算力納管，模型訓練、調(diào)優(yōu)、部署，RAG，智能體，數(shù)據(jù)標注等技術(shù)有充分理解；

2、熟悉MASS平臺，具備MASS平臺規(guī)劃、建設、運營經(jīng)驗；

3、能獨立開展平臺能力診斷并提出優(yōu)化建議；

4、具備團隊管理經(jīng)驗，以及材料編寫能力；

5、計算機科學、人工智能、電子工程或相關專業(yè)本科及以上學歷；

6、5年以上AI相關領域工作經(jīng)驗，含2年以上平臺架構(gòu)或技術(shù)管理經(jīng)驗。

注：該崗位需外派到南方電網(wǎng)辦公。