行政人事專員

負責辦公室各項事務管理的日常工作；妥善保管部門文件，對文件做好歸檔整理工作；協(xié)調(diào)配合公司其他部門日常工作；確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；組織、安排面試，并且進行人力資源初試；進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）；完成公司交辦的其他任務1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；熟悉公文寫作格式,熟練運用office、word等辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)者優(yōu)先

20—35歲大專以上學歷