崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)微信公眾號、微博、小紅書、抖音、B站等新媒體平臺的日常運營，包括內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、互動等。

2.進(jìn)行粉絲拉新與促活，提高用戶粘性和活躍度，同時分析用戶需求，制定并執(zhí)行用戶增長策略。

3.策劃并實施線上活動，如抽獎、促銷、話題討論等，以提高品牌知名度和用戶參與度。

4.根據(jù)品牌調(diào)性和用戶需求，創(chuàng)作并發(fā)布高質(zhì)量的內(nèi)容，包括文章、視頻、圖片等。

5.數(shù)據(jù)分析：分析新媒體平臺的數(shù)據(jù)，如閱讀量、點贊量、評論量等，以優(yōu)化運營策略并提高效果。

任職要求：

1.對新媒體運營有濃厚興趣，熟悉各大社交媒體平臺的運營規(guī)則。

2.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力，能夠根據(jù)用戶需求和品牌調(diào)性創(chuàng)作高質(zhì)量內(nèi)容。

3.有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)來優(yōu)化運營策略。

4.具備良好的活動策劃能力，能夠獨立策劃和執(zhí)行線上活動。

5.有較強的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。