軟裝設計師招聘

崗位職責

1.項目前期溝通與勘查：與客戶深入交流，全面了解其生活方式、審美偏好、功能需求、預算限制以及特殊期望等，精準確定設計方向與風格定位；進行實地測量，掌握空間尺寸、建筑結構、采光通風等狀況，為后續(xù)設計提供精確數據支撐。

2.方案設計與展示：依據客戶需求，制定涵蓋色彩搭配、家具選型、飾品組合、窗簾地毯挑選等內容的完整軟裝設計方案，運用專業(yè)設計軟件繪制效果圖與平面圖，生動展示設計理念和預期最終效果；精心篩選軟裝產品，編制詳細產品清單，明確品牌、規(guī)格、材質、價格等信息，確保方案既符合設計構想又能有效控制預算。

3.項目執(zhí)行與把控：全程監(jiān)督項目現場軟裝布置工作，指導施工人員準確進行家具、飾品的擺放與安裝，保證實際呈現效果與設計方案高度一致；及時發(fā)現并妥善解決項目執(zhí)行過程中出現的各類問題，保障項目順利推進，按時交付。

4.客戶服務與維護：為客戶提供專業(yè)軟裝咨詢服務，耐心解答疑問；項目完成后，積極跟進客戶反饋，對客戶提出的意見迅速響應并妥善處理，不斷提升客戶滿意度，樹立良好品牌形象。

任職要求

1.專業(yè)背景：室內設計、環(huán)境藝術設計、美術設計等相關專業(yè)，大專及以上學歷。

2.工作經驗：[X]年以上軟裝設計工作經驗，有成功落地項目案例者優(yōu)先；熟悉軟裝設計全流程，具備處理復雜項目的能力。

3.技能要求：熟練掌握AutoCAD、3Dmax、Photoshop、SketchUp等設計軟件，能夠獨立完成設計方案的繪制與呈現；對軟裝材料和工藝有深入了解，熟悉各類家具、飾品、布藝等產品市場。

4.能力素質：具備優(yōu)秀的審美能力和創(chuàng)新思維，對色彩、材質、風格有敏銳感知與獨特見解；擁有出色的溝通協(xié)調能力，能與客戶、供應商、施工團隊等高效溝通合作；工作認真負責，有較強的責任心和團隊合作精神，具備良好的時間管理與項目把控能力。