智家工程師

1.招聘范圍：面向溫州市且符合崗位所需年齡學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、工作要求的人員；2.年齡學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷；年齡40周歲以下；特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；3.工作經(jīng)驗(yàn)：有電工證、登高證等證件者優(yōu)先；4.工作地點(diǎn)：昆陽鎮(zhèn)；5.其它要求（1）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，服從工作安排、能吃苦耐勞，有一定的抗壓能力；（2）具備良好的溝通表達(dá)能力、承壓能力和學(xué)習(xí)能力，具備高度的工作熱情和堅(jiān)韌性；良好的個(gè)人親和力，踏實(shí)、富有責(zé)任心、上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神；（3）品行端正，遵紀(jì)守法，具備良好的職業(yè)道德；（4）有駕駛證，并且有一年以上駕齡；。1、負(fù)責(zé)按照公司裝維服務(wù)要求按時(shí)限完成轄區(qū)用戶機(jī)頂盒、寬帶等終端的裝、拆、移及維修工作；2、負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)線路、光電纜、交接箱、終端盒及各類終端設(shè)備的規(guī)范整治，日常巡檢、維護(hù)和問題反饋工作；3、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)工程和改線的申報(bào)；4、完成公司下達(dá)的營(yíng)銷任務(wù)及績(jī)效指標(biāo)。

薪資福利:與第三方公司簽訂勞務(wù)合同，轉(zhuǎn)正考核通過后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)為國企正式員工，轉(zhuǎn)正后薪酬待遇稅前7-14萬。華數(shù)正式員工享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、享受免費(fèi)體檢、生日福利、療休養(yǎng)等公司福利。

招工人數(shù):2名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起—6月30日；2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名郵箱：，需將職位申請(qǐng)表（見附件）及報(bào)名材料掃描或拍照發(fā)至指定郵箱，報(bào)名材料不齊全視為無效報(bào)名；3.報(bào)名材料：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、技能等級(jí)證書等證件原件及復(fù)印件（原件在審查時(shí)使用）、免冠一寸近照2張；4.面試：根據(jù)招聘報(bào)名情況，由公司統(tǒng)一組織應(yīng)聘面試；面試時(shí)間另行通知；5.錄用：體檢合格，并通過組織考察政審后方可錄用；6.應(yīng)聘者務(wù)必在報(bào)名信息中留下聯(lián)系通暢的手機(jī)號(hào)碼(溫州地區(qū)號(hào)碼為主)用于接收相關(guān)通知。公司將通過短信或電話形式通知入圍人員參加面試等環(huán)節(jié)，其余人員不再另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘者關(guān)注相關(guān)信息，如因自身原因錯(cuò)過應(yīng)聘環(huán)節(jié)后果自行承擔(dān)；7.應(yīng)聘者應(yīng)準(zhǔn)確、完整填寫簡(jiǎn)歷和相關(guān)資料信息，并對(duì)所提交資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格；8.未被錄用人員報(bào)名材料將代為保管，恕不退還。

，

工作地址:平陽縣昆陽鎮(zhèn)前宕路100號(hào)，振興南路與前宕路交叉口附近