招聘：店長(20人)

薪資：2500~6000/月

職位描述

職位類別：經(jīng)營/管理類/店長/店長

店長職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理：招聘、培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系。

2.確保日常運營：市場調(diào)研、促銷活動策劃、庫存管理。

3.達(dá)成業(yè)績目標(biāo)：分析數(shù)據(jù)、制定銷售計劃。

4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源：與管理層溝通、維護(hù)客戶關(guān)系、提升忠誠度。

5.維護(hù)店鋪形象與安全：定期檢查店鋪環(huán)境、記錄并處理異常情況。

店長要求：

1.具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

2.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

3.熟悉銷售流程及數(shù)據(jù)分析。

4.服務(wù)意識強，注重客戶體驗。

5.責(zé)任心強，能獨立處理突發(fā)事件。