前臺(tái)經(jīng)理工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)酒店前廳部日常運(yùn)營；

2.負(fù)責(zé)前廳部員工日常培訓(xùn)工作；

3.負(fù)責(zé)匯總酒店客訴以及客訴跟進(jìn)工作；

4.掌握酒店全天房情，做好房間預(yù)訂工作；

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

前廳經(jīng)理任職要求：

1.年齡26-35周歲；

2.1年以上酒店前廳經(jīng)理管理崗經(jīng)驗(yàn)；

3.形象氣質(zhì)好，具備良好溝通能力；

4.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有抗壓能力

薪資待遇：

1.每月15日工資發(fā)放；

2.綜合薪資4000-6000，條件優(yōu)秀者可放寬；

3.每月公休假四天，法定假日增加一天，排班休假；

4.包吃包住；（酒店內(nèi)）

5.工齡獎(jiǎng)：每工作滿一年，增加100元工齡獎(jiǎng)。