HR專員

1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理等專業(yè)優(yōu)先；2.具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；3.有一定的人事管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟悉招聘、培訓(xùn)、績效等工作流程；4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并能學(xué)以致用。1.了解招聘需求，制定和執(zhí)行招聘策略（招聘計劃、選擇招聘渠道、發(fā)布招聘廣告等）；2.擬定面試計劃，篩選簡歷并組織面試；3.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃的制定、實(shí)施、效果驗收；4.負(fù)責(zé)績效評估和管理，組織部門經(jīng)理與員工績效面談；5.負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)，調(diào)查團(tuán)隊氣氛并組織實(shí)施改善。

薪資福利:工資5000起+績效獎+社保+節(jié)假日福利等

招工人數(shù):2名

工作地址:高平市世紀(jì)大道泫氏集團(tuán)