我們是『帽兒鍋·傳家燜鍋雞』川大店，專注特色傳家小燜鍋菜。我們門店后端由專業(yè)品牌團隊運營，創(chuàng)始人為川大博士。品牌以標(biāo)準化管理為工具，以實現(xiàn)大規(guī)模連鎖化為目標(biāo)，目前川大店為“帽兒鍋”品牌的首店，因半年后計劃擴店連鎖需要，招聘儲備店長一人。

工作內(nèi)容：

1.參與門店日常的準備工作、店面衛(wèi)生工作、日常服務(wù)工作、后勤管理工作。

2.熟悉店長的工作流程，學(xué)習(xí)店長的工作任務(wù)，積極參加培訓(xùn)，在店長不在門店的時候，臨時承擔(dān)店長的職責(zé)。

3.日常收集顧客反饋，邀請顧客在美團、小紅書、抖音等平臺上進行打卡、發(fā)帖、集贊等活動。

4.熟悉門店標(biāo)準化管理體系，并根據(jù)日常工作中收集的反饋對門店標(biāo)準化管理體系的更新迭代提出切實建議。

工作要求：

1.身體健康、品貌端正；

2.大專及以上學(xué)歷

3.年齡25-40歲；

4.吃苦耐勞，服從管理，學(xué)習(xí)能力強；

5.有三年以上餐飲門店服務(wù)經(jīng)驗；

6.在參與培訓(xùn)后，能熟練掌握我們提供的標(biāo)準化管理體系，能夠熟練按照標(biāo)準化管理流程進行工作，并熟練使用相關(guān)標(biāo)準話術(shù)；

7.熟悉美團，大眾點評等平臺的使用，溝通能力強，有親和力。

8.有店長、副店長、門店主管等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作條件及待遇：

1.我們會為儲備店長提供全套的標(biāo)準化管理體系，包括崗位日常的標(biāo)準工作流程和所涉及到的標(biāo)準話術(shù)。

2.月薪4500-7000，基礎(chǔ)薪資+門店獎金

3.月休4天，周末及法定節(jié)假日（除春節(jié)外）無重大情況不休息。

4.工作地址：成都市武侯區(qū)藍色加勒比廣場。