崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)人事招聘及培訓(xùn)，確保團(tuán)隊(duì)成員具備必要的工作技能和服務(wù)意識(shí)；

2.獨(dú)立制定門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程，以提升服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度；

3.策劃并主持門店活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和顧客參與度；

4.監(jiān)督和管理日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，確保門店運(yùn)營(yíng)順暢；

5.與團(tuán)隊(duì)成員保持有效溝通，確保各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。

任職要求：

1.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通技巧；

2.能夠獨(dú)立制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)；

3.具有較強(qiáng)的組織能力和活動(dòng)策劃能力；

4.具有良好的服務(wù)意識(shí)和顧客導(dǎo)向思維；

5.能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。