招聘：經紀人-人事

薪資：面議

崗位職責：

崗位職責：根據各部門需求，通過操作招聘渠道，執(zhí)行人員招聘計劃，利用各種有效招聘途徑滿足公司的人才需求；2.指導并做好各招聘崗位信息發(fā)布、簡歷收集篩選、面試安排及甄選；3.負責招聘效果的分析和招聘結果的跟蹤、反饋和修正；4.嚴格遵循公司招聘流程與政策，并執(zhí)行到位，保證招聘質量和數量。

崗位要求：

崗位要求：1.本科以上學歷，有人事相關工作經驗從優(yōu)；2.了解招聘工作流程、招聘渠道從優(yōu)；3.較強的執(zhí)行力，責任心強，抗壓能力強，善于表達，積極熱情；4.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調、分析及解決問題能力。