店長

1、年齡22-50歲，形象氣質(zhì)佳；2、溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉門店運(yùn)營；3、熱愛服務(wù)行業(yè)，善于洞察客戶需求，抗壓能力強(qiáng)；4、有零售/服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；。門店運(yùn)營：統(tǒng)籌店面日常運(yùn)營，包括商品陳列、庫存管理、成本控制等。銷售目標(biāo)：制定銷售策略，分解任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)?？蛻舴?wù)：維護(hù)顧客關(guān)系，處理客訴，提升會(huì)員粘性。團(tuán)隊(duì)管理：培訓(xùn)員工，建立激勵(lì)機(jī)制，營造積極團(tuán)隊(duì)氛圍。

薪資福利:4000元底薪+績效+提成（月銷售額≤10萬提成1%，超10萬部分提成2%）。晉升通道：副店長-店長-區(qū)域經(jīng)理，優(yōu)秀者晉升快，享受團(tuán)隊(duì)分紅與股權(quán)激勵(lì)，成為事業(yè)合伙人！

招工人數(shù):28名

報(bào)名請(qǐng)備注“應(yīng)聘+縣區(qū)”，如“應(yīng)聘+臨川”。

工作地址:撫州全城28家門店供你選擇，臨川、南城、黎川等多地就近安排