招聘:餐廳營(yíng)銷經(jīng)理
薪資:6000元以上/月
1.全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括人員管理、服務(wù)質(zhì)量控制、成本控制及業(yè)績(jī)提升;2.制定并實(shí)施餐廳的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,確保完成銷售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo);3.監(jiān)督餐廳的服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及顧客滿意度,提升品牌形象;4.負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì);5.處理顧客投訴及突發(fā)事件,維護(hù)良好的顧客關(guān)系;6.與總部保持溝通,執(zhí)行公司政策并反饋運(yùn)營(yíng)情況。任職要求:1.年齡28-45歲,具有3年以上餐廳經(jīng)理或同等職位經(jīng)驗(yàn);2.熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式,具備出色的營(yíng)銷能力和市場(chǎng)洞察力;3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及問題解決能力;4.工作責(zé)任心強(qiáng),能夠承受工作壓力,適應(yīng)靈活的工作時(shí)間;5.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)意識(shí),能夠有效控制成本并提升盈利能力;

合肥
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