特別提醒：此招聘為順心捷達(dá)公司直招、培訓(xùn)過(guò)程中不會(huì)收取求職者任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。

“我們歡迎曾在順心任職的老員工回家”

崗位要求：

1、18-48周歲，身體健康，吃苦耐勞；

2、初中及以上文化，識(shí)字，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母

2、能適應(yīng)夜班，無(wú)不良嗜好服從領(lǐng)導(dǎo)安排；

薪資待遇：

1、底薪+補(bǔ)助+提成，薪資按時(shí)發(fā)放，每月15號(hào)打卡，不拖欠工資、公司提供員工宿舍

2、工作時(shí)間10個(gè)小時(shí)，享受各類帶薪休假（法定假日、年假等）節(jié)日禮品福利、員工有事可以調(diào)休。員工生日有生日禮物，每月舉辦員工活動(dòng)聚會(huì)；

3、員工享有夜班補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、內(nèi)部介紹獎(jiǎng)金、專業(yè)技能培訓(xùn)等各項(xiàng)福利政策；

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成貨物的裝卸搬運(yùn)工作；

2、負(fù)責(zé)對(duì)貨區(qū)破損貨物進(jìn)行修復(fù)，降低貨物破損率；

3、整理工裝器具，保證貨區(qū)形象達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化；

4、新人入職有老員工帶，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，

裝卸貨物為物流普貨工作時(shí)間具有彈性;

晉升途徑：每年多次晉升機(jī)會(huì)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提拔為組長(zhǎng)，工資再提升千元。晉升方向：操作員—操作組長(zhǎng)—操作主管—操作經(jīng)理

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