招聘：HR實習生

薪資：4000元以上/月

崗位職責1、負責對接業(yè)務部門招聘工作，根據業(yè)務需求尋找合適的候選人，根據崗位要求初步識別合格的候選人、協(xié)調面試官、候選人溝通、面試安排與反饋等整體招聘流程;2、協(xié)助進行人力資源相關的數(shù)據統(tǒng)計工作；3、參與HR的其他工作，例如校園線下招聘，活動展位招聘等等。職位要求1、本科及以上，在校大三或大四保研或研究生一、二年級學生2、有互聯(lián)網團隊/產研團隊招聘實習經驗（甲方HR或獵頭背景均可）3、具有較強的學習能力和抗壓能力，工作細致耐心4、善與人溝通、邏輯思維能力及應變能力較好富于團隊協(xié)助精神5、能夠連續(xù)實習至少3個月，6個月優(yōu)先，每周出勤4天及以上，全勤優(yōu)先。