招聘：人事行政

薪資：4.5-6k

1.人員招聘與選拔：協(xié)助招聘流程，包括發(fā)布職位、篩選簡歷、安排面試等。

2.員工入職與離職：辦理員工入職手續(xù)，如合同簽訂、文件歸檔等；處理員工離職事宜，如離職訪談、文件交接等。

3.培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助組織員工培訓(xùn)，包括培訓(xùn)需求調(diào)查、課程安排、培訓(xùn)效果評估等。

4.績效管理：收集和整理員工績效數(shù)據(jù)，協(xié)助進行績效評估和反饋。

5.薪酬福利管理：協(xié)助處理員工薪酬、福利、社保等事宜。

6.勞動關(guān)系管理：處理員工勞動合同、勞動爭議等相關(guān)事宜。

7.行政工作：負責(zé)辦公用品采購、設(shè)備維護、辦公環(huán)境管理等。

8.文件管理：負責(zé)文件起草、傳閱、存檔等工作。

9.活動組織：協(xié)助組織公司活動，如團建、年會等。

10.其他：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)