普工（裝配工、操作工等生產(chǎn)崗位）

男女不限，18周歲-38周歲（以身份證信息為準(zhǔn)），身體健康，無(wú)不良生活習(xí)慣，服從公司安排，能適應(yīng)加班、倒班。學(xué)歷要求：高中、中專(zhuān)、中技、大專(zhuān)學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者放寬至初中學(xué)歷。從事空調(diào)的流水線生產(chǎn)工作，工作簡(jiǎn)單易學(xué)。

薪資福利:第1-3個(gè)月，月綜合收入4500-5500元；入職滿(mǎn)3個(gè)月，加薪1000元，月綜合收入5500-6500元，關(guān)鍵重點(diǎn)崗位6500元以上。福利補(bǔ)貼：五險(xiǎn)一金（正式入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，次月繳納公積金）；公司提供宿舍，配備空調(diào)、冰箱、熱水器、飲水機(jī)等家電；公司設(shè)有食堂，員工每天有餐補(bǔ)，并每天免費(fèi)發(fā)放下午茶；對(duì)關(guān)鍵崗位、技術(shù)工種崗位，按技能等級(jí)給予100-600元/月的補(bǔ)貼；入職6-9月份按100元/月發(fā)放高溫津貼；入職后隨入職年限增長(zhǎng)發(fā)放工齡津貼；入職第13個(gè)月起發(fā)放100元/月交通津貼；公司提供豐富的年終獎(jiǎng)勵(lì)；工裝發(fā)放、夏季清涼飲品、聯(lián)通卡及話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼等。公司配備操場(chǎng)、足球場(chǎng)、免費(fèi)跑步機(jī)、室內(nèi)籃球場(chǎng)、健身器材等。

具體崗位待面試合格后由公司統(tǒng)一分配；不允許二次入職；擁有全方位免費(fèi)培訓(xùn)體系，可直通技術(shù)管理人才庫(kù)，當(dāng)公司出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，優(yōu)先從人才庫(kù)中任用；參加技能工培訓(xùn)，符合要求人員的培訓(xùn)和考證將由公司報(bào)銷(xiāo)，參加內(nèi)部及外部技能競(jìng)賽可獲得不同額度獎(jiǎng)金；每年聯(lián)合當(dāng)?shù)馗咝?，通過(guò)“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”的創(chuàng)新模式，給予需要的員工提供免費(fèi)提升機(jī)會(huì)；針對(duì)學(xué)歷提升需求的新員工，公司有相應(yīng)的學(xué)習(xí)政策，免費(fèi)報(bào)銷(xiāo)60~80%學(xué)費(fèi)。

工作地址:河南省洛陽(yáng)市開(kāi)元大道與火炬大道交叉口西200米洛陽(yáng)格力招聘服務(wù)廳