課程設計
1.3-1.8萬元/月基礎教育精品課高級設計師(可居家+高薪+獎金)
【兼職?。?!各位優(yōu)秀教師!?。】臻e可做】
【一單一結高于同行水平高質(zhì)量有能力你就來】
【職位薪資】15-30K·13薪(能力匹配可面議上?。?/p>
$$高于行業(yè)30%-50%省部級獲獎者獎金翻倍$$
【我們是誰】
專注K12教育資源開發(fā)的創(chuàng)新團隊,擁有千萬級用戶產(chǎn)品矩陣,采用成果轉化獎金制度,單項目獎金池超50萬。
【你需要做】
1.獨立完成基礎教育精品課全案設計,產(chǎn)出符合國家級精品課標準的教學設計方案及配套PPT
2.深度解析新課標要求,設計可視化教學路徑,創(chuàng)新性融入跨學科元素
3.主導課程資源包開發(fā),確保教學環(huán)節(jié)設計通過市級以上優(yōu)質(zhì)課評審標準
【硬性要求】
必須符合:
√3年及以上基礎教育領域教研經(jīng)驗(附作品)
√至少獲得市級教學競賽一等獎/省級二等獎及以上(須驗證)
√獨立設計作品入選過省市級"基礎教育精品課"名錄
√PPT制作能實現(xiàn)動態(tài)演示+三維模型嵌入(面試需帶源文件演示)
【加分特權】
1.省部級教學比賽特等獎獲得者:項目完成后獎金翻倍
2.國家級精品課收錄作品:項目收益分成比例提升至35%
【應聘須知】
請直接發(fā)送:
①代表性教學設計2份(PDF版本)
②獲獎證書掃描件
③1段8分鐘說課視頻(含PPT演示)
至招聘郵箱(標題格式:姓名+學段學科+最高獎項)
(聯(lián)系時請附市級及以上獲獎證明,30分鐘內(nèi)回復約面)

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