招聘店長

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)門店日常運營管理，包括銷售目標(biāo)制定、人員排班、庫存管控、陳列優(yōu)化等；

2.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)，分析銷售數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)方案；

3.執(zhí)行公司政策，優(yōu)化成本控制，推動門店可持續(xù)發(fā)展。

任職要求：

1.年齡25-45歲，學(xué)歷不限

2.熟悉百貨零售業(yè)務(wù)流程，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與市場敏感度；

3.優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；

4.責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識佳，能靈活應(yīng)對突發(fā)情況；

5.熟練使用辦公軟件（如Excel、ERP系統(tǒng)等）。

福利待遇

薪資：底薪3600+滿勤100+績效＋獎金

福利：月休4天、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升空間

工作時間：早班8:30-16:30

晚班:12:30-20：30