崗位名稱：服務(wù)員；物流貨車司機(jī)；業(yè)務(wù)經(jīng)理；文員；干零活工人；

崗位要求：服務(wù)員：1.年齡在28歲45歲之間；2.工作時(shí)間早9:00至晚21:00；3.崗位職責(zé)包括炒制香鍋、煮麻辣燙等。物流貨車司機(jī)：1.需持有B證；2.駕齡5年以上；3.司職跑專線京東外賣專用運(yùn)輸車駕駛等任務(wù)。工作地點(diǎn)有優(yōu)勢(shì)的地區(qū)優(yōu)先考慮聘用，有經(jīng)驗(yàn)的候選人可以議價(jià)工資（由于公司出于尊重隱私等原因刪除具體的工資議價(jià)細(xì)則和具體聯(lián)系地點(diǎn)等敏感信息）。本招聘信息中所展示的各個(gè)待遇都屬于一個(gè)預(yù)估范圍，具體待遇面議。應(yīng)聘者可以與相關(guān)負(fù)責(zé)人員詳細(xì)溝通了解崗位職責(zé)及待遇等具體信息。薪資待遇面議。業(yè)務(wù)經(jīng)理：年齡要求四十五歲以內(nèi)，具體的薪資待遇和福利等需面議，且工作中有明確崗位職責(zé)及相關(guān)業(yè)務(wù)范疇的相應(yīng)考核。對(duì)于工作地點(diǎn)也有相關(guān)條件，如果有求職需求可向負(fù)責(zé)招聘的人事進(jìn)行具體了解（此職位沒有對(duì)個(gè)人背景和其他能力的特別要求）。福利待遇按本地同崗位相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公司信息為準(zhǔn)。薪資待遇面議。其他相關(guān)崗位職責(zé)與考核等信息需要與負(fù)責(zé)招聘的相關(guān)人員進(jìn)行溝通確認(rèn)。由于公司信息未給出具體工作地點(diǎn)等信息，具體待遇需面議。薪資待遇面議。其他具體崗位職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)等需要與公司人事進(jìn)行確認(rèn)。文員：年齡要求為2035歲，五險(xiǎn)一金待遇面議。工作職責(zé)包括但不限于文檔管理、數(shù)據(jù)處理等日常工作任務(wù)。具體的薪資水平和福利待遇等需要與負(fù)責(zé)招聘的人事進(jìn)行詳細(xì)溝通確認(rèn)。由于公司信息未給出具體工作地點(diǎn)等信息，待遇等細(xì)節(jié)需面議。薪資待遇面議。具體工作內(nèi)容需要與人事進(jìn)行確認(rèn)。工作地點(diǎn)等相關(guān)信息需與公司人事進(jìn)行確認(rèn)。薪資待遇面議。具體工作內(nèi)容需根據(jù)公司實(shí)際情況而定，具體待遇和福利水平則需按照當(dāng)?shù)氐钠骄べY和公司相應(yīng)福利待遇體系為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行討論并達(dá)成一致后錄用任職。綜合考察職位要求判斷更適宜的人面試此類職位并對(duì)可能的公司晉升機(jī)制和試用期工作表現(xiàn)和時(shí)長(zhǎng)都建議詳詢負(fù)責(zé)人了解情況選擇適配自己需要的公司進(jìn)行申請(qǐng)以獲得最適合自己實(shí)際情況的工作職位及公司環(huán)境與背景的情況的支持助力日后的求職道路的順利進(jìn)行與發(fā)展干零活工人：底薪兩千五，工作輕松不累，管飯（具體內(nèi)容需要根據(jù)招聘方的進(jìn)一步信息確定）。工作內(nèi)容靈活多變，包括協(xié)助生產(chǎn)、倉庫管理等任務(wù)（具體的崗位職責(zé)和待遇等需要與人事進(jìn)行確認(rèn)）。工作地點(diǎn)在遼寧阜新高新區(qū)廣元路偉達(dá)格柵木飾面工廠內(nèi)部具體位置還需和公司人事溝通確認(rèn)以確保選擇最適配的公司達(dá)