合肥廬陽招電話銷售

崗位待遇

1、薪資待遇:

無責(zé)底薪4000-8000(根據(jù)經(jīng)驗定初始底薪，根據(jù)業(yè)績不斷提升后期薪資)

平均薪資范圍6000-18000，上不封頂

提成15-25%

2、福利待遇：

雙休法休、做五休二，朝九晚六，生日福利，帶薪休假，產(chǎn)假婚假等

繳納五險一金

工作內(nèi)容:

通過電銷或網(wǎng)銷方式積累B端客戶，通過線上或面銷客戶轉(zhuǎn)化簽單

工作要求:

表達能力強，有較強的溝通能力和交際技巧，有親和力，有企服銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

不討厭打電話的，想賺錢的

公司優(yōu)勢:

1、平臺

公司有完善全面的產(chǎn)品體系:代賬、工商、稅籌、園區(qū)、法務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)、資質(zhì)、項目申報、高企申報，ISO體系，信用修復(fù)等。包含公司業(yè)、財、稅、法、商等多元化服務(wù)板塊。擁有八大事業(yè)部致力于為企業(yè)解決全生命周期的服務(wù)需求。有競爭力的產(chǎn)品價格，助力客戶簽單

2、資源

有新企業(yè)核名注冊的一手資源，助力短時間簽約，目前最短簽單兩小時。

工商客戶資源，渠道提供客戶資源。

3、晉升

公司設(shè)置銷售1-3級，主管1-3級等晉升機制，可以提升自己及穩(wěn)定創(chuàng)造高薪。