西安電車招聘簡章

車型:宇通電車4.2米高欄車，要求C證，祥云市場至客戶庫房，

工資

一，工資每月<大約>6000元一7500元，保底工資6000元。

工資按趟計算:

①每車低于10方，60元/趟;

②正常70元/趟;

③每車裝5單（含）以上80元/趟;

④每車裝26方（含）以上80元/趟。

⑤加返貨提成(公司以外貨源)。

⑥:客戶拒收，貨損，少貨，上班未打卡，，。

⑥獎勵項:工作滿一年獎金100O元，隨工資平均每月發(fā)放。

二，<解釋保底工資>:每月保底工資6000元，每月運營趟數(shù)不少于75趟，否則，按實際運營發(fā)工資，請假每天工資，工作不滿一個整月，按實際運營趟數(shù)發(fā)工資.

上班實行GPS手機打卡，司機需在車輛到達前10分鐘內(nèi)到達物流站點，并打卡。若前一天有壓車，需報公司報備

三，考試上崗:考試內(nèi)容，4個角度側(cè)方停車，倒車入庫，合格后方能上崗。被錄用后簽訂合同，每月15號發(fā)工資。

四，解釋<返貨提成計算方法>

返程運費提成百分之五十，車輛保養(yǎng)費用在提成中分攤百分之十，（可自由選擇放棄返貨提成及保養(yǎng)比例）。假設(shè)公司沒貨，外埠調(diào)貨，同樣按此返程提成執(zhí)行

五，<事故處理>2000元以內(nèi)的﹤有責(zé)任>交<交警認定書無責(zé)的除外>。

六，限速；一般公路限速60千米小時，其它65千米/小時。超速一次罰款50元。

七，應(yīng)聘年齡25歲一42歲，離職提前一個月告知。要求:有3一5年駕車經(jīng)驗。公司不提供<吃飯住宿﹥。

八，公司固定停車廠，異地停放，責(zé)任后果自付。除駕駛員以外，車輛嚴禁搭載任何人。違章罰款100元。

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