招聘：店長（3500元起+8小時+月休4天）

薪資：面議

經(jīng)理/店長

工作內(nèi)容:

1.店鋪日常管理，營業(yè)員，茶藝師，銷售員工作安排及績效考核；

2.營銷活動策劃，實施。

3.市場調(diào)研，培訓(xùn)管理。

任職要求:

1.掌握茶葉品鑒、儲存及茶藝基礎(chǔ)知識，具備茶藝師資格證者優(yōu)先；

2.熟悉門店運營流程（銷售、庫存、陳列、收銀等）；

3.具備優(yōu)秀銷售技巧，能制定并執(zhí)行銷售計劃，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；

4.擅長客戶關(guān)系維護(hù)，拓展高凈值客戶資源；

5.團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能培訓(xùn)、激勵員工，提升服務(wù)質(zhì)量；

6.具備成本控制意識，優(yōu)化進(jìn)貨、庫存及損耗管理；

7.熱情主動，擅長與客戶溝通，處理投訴及突發(fā)事件；

8.維護(hù)品牌形象；

9.年齡:25～45歲

福利待遇:月薪3500元，有銷售提成，綜合工資:＞3500元；工作時間:每天8h，每周休息一天。