崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)開發(fā)和洽談貨主的海運(yùn)空運(yùn)鐵路快遞運(yùn)輸業(yè)務(wù)。

2.做好銷售規(guī)劃，每周拜訪有意向的客戶。

3.負(fù)責(zé)公司直接客戶的開發(fā)。如工廠。外貿(mào)公司，并維護(hù)好公司與工廠等客戶關(guān)系，達(dá)到雙贏。

4、有國(guó)際物流或有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、月底客戶款項(xiàng)跟進(jìn)，積極配合和執(zhí)行公司下達(dá)的章程。

任職要求：

1、熟悉基本辦公軟件，形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)音富有感染力；

2、對(duì)工作有較高的熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；

3、能吃苦耐勞，性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪酬福利：

1、底薪8000+績(jī)效計(jì)提，前6個(gè)月綜合薪資8K-10K，滿6個(gè)月后綜合工資12K-15K上不封頂；

2、外出拜訪客戶有專門的行政車接送；

3、公司根據(jù)工作需要配備手機(jī)，根據(jù)績(jī)效發(fā)放獎(jiǎng)金；

5、上下班在固定時(shí)間點(diǎn)、地點(diǎn)有專門的班車接送

6、定期舉辦內(nèi)部競(jìng)聘升職，晉升空間：助理—專員—經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—總監(jiān)。

任職要求：90-00年的優(yōu)先，擁有全日制大專學(xué)歷，電銷or面銷經(jīng)驗(yàn)