【薪資福利】

1、周末固定雙休，早九晚六，不加班！不加班?。〔患影啵。?！國家法定節(jié)假日帶薪休假。

2、基本薪資+績效獎勵+高額提成+社保+全勤獎+開單獎

基礎(chǔ)底薪3200+提成

薪資范圍：8000-15000元/月

目前在職三個月員工平均薪資8000目前在職一年員工平均薪資15000

【崗位職責(zé)】

1、公司提供意向客戶資源，通過少量電話、主要微信等方式幫助企業(yè)辦理AAA信用認(rèn)證和ISO體系認(rèn)證證書；

2、和老客戶保持良好的客情關(guān)系，挖掘客戶的最大需求；

3、7小時工作制室內(nèi)辦公，無需外出、出差；

【崗位要求】

1、大專以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷)，應(yīng)屆、實(shí)習(xí)生均可接受，無經(jīng)驗(yàn)者有主管帶教，帶薪培訓(xùn)；

2、對工作有較高的熱情，態(tài)度端正，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)，溝通能力；

3、有敏銳的市場洞察力，有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；

【福利待遇】

1、每月召開總結(jié)大會，業(yè)績優(yōu)秀者獎勵上萬元現(xiàn)金等獎品，團(tuán)隊(duì)獎、個人獎、PK獎等等；

2、公司氣氛融洽，領(lǐng)導(dǎo)友善；

3、入職即安排免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，專業(yè)一對一培訓(xùn)，公司免費(fèi)提供專業(yè)的銷售溝通能力、溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng)提升；

4、公司實(shí)行內(nèi)部晉升，可縱向轉(zhuǎn)崗，能夠?qū)W到更多的技能，不斷提升自己的核心競爭力；

5、晉升空間：業(yè)務(wù)員——組長——儲備主管——主管——總監(jiān)（公司管理層以內(nèi)部競聘為主)目前公司從業(yè)務(wù)員慢慢在公司成長并晉升的現(xiàn)在崗位已經(jīng)是公司總監(jiān)了；

6、公司福利：滿勤獎；開單獎；每月評優(yōu)獎；節(jié)日福利；旅游獎勵；下午茶；社保；員工生日會；不定期聚餐