崗位職責：

1、建立公司內務及后勤管理流程，做好辦公室整體環(huán)境規(guī)劃與綠植養(yǎng)護等日常工作。

2、公司員工日?？记跀祿芾砼c核算。

3、負責公司證照、印章的日常保管與使用。

4、負責公司制度、項目資料的下發(fā)與歸檔。

5、做好公司日常易耗品的月度申請、采購與發(fā)放。

6、負責公司各類資質、證照及內部員工職稱的年審，并協助相關人員辦理，確保公司業(yè)務能及時正常開展。

7、協助相關部門做好招投標的輔助工作，并能獨立制作綜合標書文檔。（必備技能）

8、完成上級領導臨時交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，工程管理、建筑、檔案資料或相關專業(yè)。

2、3年以上建筑企業(yè)行政內務管理工作經驗。

3、掌握一定的建筑行業(yè)知識，熟悉建筑業(yè)管理的政策法規(guī)。

4、出色的書面表達和口頭溝通技巧，能夠與相關人員和各級政府部門有效溝通。

5、細致認真，責任心強，具有良好職業(yè)道德和團隊合作精神。