酒店招聘|加入我們，共赴新程

客房部經(jīng)理：1名，薪資4000-5500元。要求：兩年以上三星級酒店管理經(jīng)驗，熟悉客房管理運(yùn)營流程。

客房部領(lǐng)班：1名，薪資3500-4000元。要求：一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗。

客房部服務(wù)員：10名，薪資2700-3500元。要求：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

前廳部經(jīng)理：1名，薪資4000-5500元。要求：有三星級酒店前廳管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

前廳部領(lǐng)班：1名，薪資3500-4000元。要求：有管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

前廳收銀：6名，薪資3400-4500元。要求：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

早餐廳服務(wù)員：3名，薪資2500元。

銷售經(jīng)理：2名，薪資4000-5500元。要求：有客房銷售經(jīng)驗，熟悉OTA/自媒體/私域運(yùn)營者優(yōu)先。

福利：帶薪休2天，提供中晚餐，繳納保險，帶薪年假，年終獎1200元/年，職位晉升空間大，團(tuán)建活動，節(jié)日福利。