職位詳情
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人事專員/助理
5000-8000元/月月結(jié)全職
招聘與錄用:負責招聘新員工,發(fā)布招聘廣告,篩選簡歷,進行面試和錄用工作。
培訓與發(fā)展:規(guī)劃和實施員工培訓計劃,幫助員工提升技能和知識,以適應工作需求和個人發(fā)展。
績效管理:制定和執(zhí)行績效評估制度,評估員工工作表現(xiàn),提供反饋并制定改進計劃。
員工關系:處理員工之間的糾紛和沖突,維護良好的員工關系,確保員工工作環(huán)境和氛圍積極向上。
福利管理:管理員工福利計劃,包括健康保險、養(yǎng)老金、帶薪休假等福利項目。
薪酬管理:制定和調(diào)整薪酬政策,管理員工薪資福利待遇,確保薪酬體系公平合理。
員工離職管理:處理員工離職手續(xù),進行離職面談,管理離職流程。
法律合規(guī):確保公司的人力資源管理符合相關法律法規(guī),遵守勞動法規(guī)定。
人才發(fā)展規(guī)劃:制定人才發(fā)展規(guī)劃,為公司未來發(fā)展提供人才支持。
職位標簽

曾先生實名企業(yè)
宜賓青杠坡小區(qū)2期
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