一、崗位職責(zé)

（一）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理

（1）協(xié)助總經(jīng)理維護與服務(wù)單位的長期合作關(guān)系，每月進行1次現(xiàn)場溝通，收集反饋并優(yōu)化服務(wù)方案。

（2）定期督導(dǎo)各項目運營（每月全覆蓋檢查），針對安全隱患、服務(wù)短板提出整改意見并跟進落實。

（二）團隊建設(shè)與培訓(xùn)

1、協(xié)同項目負責(zé)人開展隊員思想教育工作，提升團隊凝聚力與執(zhí)行力。

2、制定年度培訓(xùn)計劃，組織實戰(zhàn)化技能演練、法律法規(guī)學(xué)習(xí)及應(yīng)急處置模擬，強化隊伍專業(yè)素養(yǎng)。

（三）綜合事務(wù)支持

完成總經(jīng)理交辦其他事項，如洽談業(yè)務(wù)、跨部門協(xié)作，文件起草、會議籌備及突發(fā)事件處理。

二、任職要求

1、基礎(chǔ)條件：45-50周歲，身高≥172cm，全日制本科及以上學(xué)歷（部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部可適當放寬學(xué)歷要求）。

2、經(jīng)驗?zāi)芰Γ?年以上管理崗位經(jīng)驗，熟悉保安行業(yè)政策與業(yè)務(wù)流程，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及危機處理能力。

3、附加優(yōu)勢：持有保安師資格證、熟悉智能化安防系統(tǒng)者優(yōu)先。

三、福利待遇

1、薪酬結(jié)構(gòu)：試用期3-4個月（4000元/月），轉(zhuǎn)正后4500元/月，績效獎金另計。

2、后勤保障：公司提供工作餐和工作用車。

四、本崗位需適應(yīng)夜間巡查，適合追求職業(yè)穩(wěn)定性與成長性的務(wù)實型人才。