沈陽(yáng)市皇姑區(qū)招水電萬(wàn)能工，掌握基本水電維修，下水疏通，有責(zé)任心，吃苦耐勞。每月休息四天，法定節(jié)假日串休。有相關(guān)物業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

4月20日 10:00

許女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

常信二手車(chē)批發(fā)平臺(tái)業(yè)務(wù)員招聘崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)車(chē)商的招商入駐工作，通過(guò)電話(huà)、實(shí)地拜訪(fǎng)、線(xiàn)上溝通等多種方式，拓展?jié)撛谲?chē)商客戶(hù)資源，完成招商任務(wù)指標(biāo)。2.?深入了解車(chē)商需求，為其提供專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)入駐方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解答車(chē)商關(guān)于平臺(tái)規(guī)則、服務(wù)內(nèi)容、合作政策等方面的疑問(wèn)。3.?與意向車(chē)商進(jìn)行商務(wù)談判，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，包括入駐費(fèi)用、權(quán)益保障、服務(wù)條款等，簽訂合作協(xié)議，確保雙方合作順利開(kāi)展。4.?維護(hù)與已入駐車(chē)商的良好合作關(guān)系，定期回訪(fǎng)，收集反饋意見(jiàn)，協(xié)助解決車(chē)商在平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高車(chē)商滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。5.?關(guān)注沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，收集市場(chǎng)信息，為平臺(tái)優(yōu)化招商策略和服務(wù)內(nèi)容提供數(shù)據(jù)支持和建議。任職要求1.?具有1-3年銷(xiāo)售、招商或二手車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的車(chē)商資源者優(yōu)先考慮。2.?具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠與不同類(lèi)型的車(chē)商進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，達(dá)成合作意向。3.?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。4.?熟悉二手車(chē)交易流程和市場(chǎng)行情，了解二手車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。5.?具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)緊密配合，共同推進(jìn)招商工作的順利進(jìn)行。薪資福利1.?富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額招商提成（每成功入駐一家車(chē)商，根據(jù)車(chē)商規(guī)模和合作套餐，提成可達(dá)1000-5000元不等），上不封頂，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。2.?完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期福利；定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，如聚餐、旅游、戶(hù)外拓展等，豐富員工的業(yè)余生活。3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展階段，為員工提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，參與公司的核心業(yè)務(wù)決策。4.?工作環(huán)境與氛圍：舒適的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，工作氛圍輕松融洽，倡導(dǎo)開(kāi)放、平等的溝通文化。工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市應(yīng)聘方式與招聘負(fù)責(zé)人直接溝通，預(yù)約面試時(shí)間。

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

呂先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

遼寧沈陽(yáng)皇姑區(qū)招聘啟示：設(shè)備維護(hù)員一、本公司專(zhuān)注于大型公共設(shè)施的運(yùn)營(yíng)與維護(hù)，因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，現(xiàn)誠(chéng)聘多名設(shè)備維護(hù)人員。二、招聘崗位水暖/電氣設(shè)備維護(hù)員三、工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市內(nèi)四、薪資待遇1.月薪：3500元-5500元（具體面議，根據(jù)技能和經(jīng)驗(yàn)定薪）。2.福利：面試通過(guò)后詳談（、帶薪培訓(xùn)等）。五、崗位要求1.年齡：40周歲至55周歲。2.技能要求：熟練掌握水暖系統(tǒng)的維護(hù)、檢修工作。懂電、有電工基礎(chǔ)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。3.素質(zhì)要求：身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)認(rèn)真，能?chē)?yán)格遵守安全操作規(guī)程。六、應(yīng)聘方式請(qǐng)符合條件者攜帶本人身份證原件，直接前往我公司進(jìn)行面試。面試地址：沈陽(yáng)市皇姑區(qū)塔灣街9號(hào)聯(lián)系人：高經(jīng)理聯(lián)系電話(huà)：

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

9月11日 11:05

先生

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常信二手車(chē)批發(fā)平臺(tái)業(yè)務(wù)員招聘崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)車(chē)商的招商入駐工作，通過(guò)電話(huà)、實(shí)地拜訪(fǎng)、線(xiàn)上溝通等多種方式，拓展?jié)撛谲?chē)商客戶(hù)資源，完成招商任務(wù)指標(biāo)。2.?深入了解車(chē)商需求，為其提供專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)入駐方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解答車(chē)商關(guān)于平臺(tái)規(guī)則、服務(wù)內(nèi)容、合作政策等方面的疑問(wèn)。3.?與意向車(chē)商進(jìn)行商務(wù)談判，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，包括入駐費(fèi)用、權(quán)益保障、服務(wù)條款等，簽訂合作協(xié)議，確保雙方合作順利開(kāi)展。4.?維護(hù)與已入駐車(chē)商的良好合作關(guān)系，定期回訪(fǎng)，收集反饋意見(jiàn)，協(xié)助解決車(chē)商在平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高車(chē)商滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。5.?關(guān)注沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，收集市場(chǎng)信息，為平臺(tái)優(yōu)化招商策略和服務(wù)內(nèi)容提供數(shù)據(jù)支持和建議。任職要求1.?具有1-3年銷(xiāo)售、招商或二手車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的車(chē)商資源者優(yōu)先考慮。2.?具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠與不同類(lèi)型的車(chē)商進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，達(dá)成合作意向。3.?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。4.?熟悉二手車(chē)交易流程和市場(chǎng)行情，了解二手車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。5.?具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)緊密配合，共同推進(jìn)招商工作的順利進(jìn)行。薪資福利1.?富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額招商提成（每成功入駐一家車(chē)商，根據(jù)車(chē)商規(guī)模和合作套餐，提成可達(dá)1000-5000元不等），上不封頂，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。2.?完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期福利；定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，如聚餐、旅游、戶(hù)外拓展等，豐富員工的業(yè)余生活。3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展階段，為員工提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，參與公司的核心業(yè)務(wù)決策。4.?工作環(huán)境與氛圍：舒適的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，工作氛圍輕松融洽，倡導(dǎo)開(kāi)放、平等的溝通文化。工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市應(yīng)聘方式與招聘負(fù)責(zé)人直接溝通，預(yù)約面試時(shí)間。

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呂先生

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常信二手車(chē)批發(fā)平臺(tái)業(yè)務(wù)員招聘崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)車(chē)商的招商入駐工作，通過(guò)電話(huà)、實(shí)地拜訪(fǎng)、線(xiàn)上溝通等多種方式，拓展?jié)撛谲?chē)商客戶(hù)資源，完成招商任務(wù)指標(biāo)。2.?深入了解車(chē)商需求，為其提供專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)入駐方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解答車(chē)商關(guān)于平臺(tái)規(guī)則、服務(wù)內(nèi)容、合作政策等方面的疑問(wèn)。3.?與意向車(chē)商進(jìn)行商務(wù)談判，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，包括入駐費(fèi)用、權(quán)益保障、服務(wù)條款等，簽訂合作協(xié)議，確保雙方合作順利開(kāi)展。4.?維護(hù)與已入駐車(chē)商的良好合作關(guān)系，定期回訪(fǎng)，收集反饋意見(jiàn)，協(xié)助解決車(chē)商在平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高車(chē)商滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。5.?關(guān)注沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，收集市場(chǎng)信息，為平臺(tái)優(yōu)化招商策略和服務(wù)內(nèi)容提供數(shù)據(jù)支持和建議。任職要求1.?具有1-3年銷(xiāo)售、招商或二手車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的車(chē)商資源者優(yōu)先考慮。2.?具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠與不同類(lèi)型的車(chē)商進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，達(dá)成合作意向。3.?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。4.?熟悉二手車(chē)交易流程和市場(chǎng)行情，了解二手車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。5.?具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)緊密配合，共同推進(jìn)招商工作的順利進(jìn)行。薪資福利1.?富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額招商提成（每成功入駐一家車(chē)商，根據(jù)車(chē)商規(guī)模和合作套餐，提成可達(dá)1000-5000元不等），上不封頂，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。2.?完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期福利；定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，如聚餐、旅游、戶(hù)外拓展等，豐富員工的業(yè)余生活。3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展階段，為員工提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，參與公司的核心業(yè)務(wù)決策。4.?工作環(huán)境與氛圍：舒適的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，工作氛圍輕松融洽，倡導(dǎo)開(kāi)放、平等的溝通文化。工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市應(yīng)聘方式與招聘負(fù)責(zé)人直接溝通，預(yù)約面試時(shí)間。

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呂先生

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常信二手車(chē)批發(fā)平臺(tái)業(yè)務(wù)員招聘崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)車(chē)商的招商入駐工作，通過(guò)電話(huà)、實(shí)地拜訪(fǎng)、線(xiàn)上溝通等多種方式，拓展?jié)撛谲?chē)商客戶(hù)資源，完成招商任務(wù)指標(biāo)。2.?深入了解車(chē)商需求，為其提供專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)入駐方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解答車(chē)商關(guān)于平臺(tái)規(guī)則、服務(wù)內(nèi)容、合作政策等方面的疑問(wèn)。3.?與意向車(chē)商進(jìn)行商務(wù)談判，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，包括入駐費(fèi)用、權(quán)益保障、服務(wù)條款等，簽訂合作協(xié)議，確保雙方合作順利開(kāi)展。4.?維護(hù)與已入駐車(chē)商的良好合作關(guān)系，定期回訪(fǎng)，收集反饋意見(jiàn)，協(xié)助解決車(chē)商在平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高車(chē)商滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。5.?關(guān)注沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，收集市場(chǎng)信息，為平臺(tái)優(yōu)化招商策略和服務(wù)內(nèi)容提供數(shù)據(jù)支持和建議。任職要求1.?具有1-3年銷(xiāo)售、招商或二手車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的車(chē)商資源者優(yōu)先考慮。2.?具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠與不同類(lèi)型的車(chē)商進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，達(dá)成合作意向。3.?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。4.?熟悉二手車(chē)交易流程和市場(chǎng)行情，了解二手車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。5.?具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)緊密配合，共同推進(jìn)招商工作的順利進(jìn)行。薪資福利1.?富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額招商提成（每成功入駐一家車(chē)商，根據(jù)車(chē)商規(guī)模和合作套餐，提成可達(dá)1000-5000元不等），上不封頂，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。2.?完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期福利；定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，如聚餐、旅游、戶(hù)外拓展等，豐富員工的業(yè)余生活。3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展階段，為員工提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，參與公司的核心業(yè)務(wù)決策。4.?工作環(huán)境與氛圍：舒適的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，工作氛圍輕松融洽，倡導(dǎo)開(kāi)放、平等的溝通文化。工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市應(yīng)聘方式與招聘負(fù)責(zé)人直接溝通，預(yù)約面試時(shí)間。

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常信二手車(chē)批發(fā)平臺(tái)業(yè)務(wù)員招聘崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)車(chē)商的招商入駐工作，通過(guò)電話(huà)、實(shí)地拜訪(fǎng)、線(xiàn)上溝通等多種方式，拓展?jié)撛谲?chē)商客戶(hù)資源，完成招商任務(wù)指標(biāo)。2.?深入了解車(chē)商需求，為其提供專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)入駐方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解答車(chē)商關(guān)于平臺(tái)規(guī)則、服務(wù)內(nèi)容、合作政策等方面的疑問(wèn)。3.?與意向車(chē)商進(jìn)行商務(wù)談判，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，包括入駐費(fèi)用、權(quán)益保障、服務(wù)條款等，簽訂合作協(xié)議，確保雙方合作順利開(kāi)展。4.?維護(hù)與已入駐車(chē)商的良好合作關(guān)系，定期回訪(fǎng)，收集反饋意見(jiàn)，協(xié)助解決車(chē)商在平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高車(chē)商滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。5.?關(guān)注沈陽(yáng)地區(qū)二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，收集市場(chǎng)信息，為平臺(tái)優(yōu)化招商策略和服務(wù)內(nèi)容提供數(shù)據(jù)支持和建議。任職要求1.?具有1-3年銷(xiāo)售、招商或二手車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的車(chē)商資源者優(yōu)先考慮。2.?具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠與不同類(lèi)型的車(chē)商進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，達(dá)成合作意向。3.?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。4.?熟悉二手車(chē)交易流程和市場(chǎng)行情，了解二手車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。5.?具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)緊密配合，共同推進(jìn)招商工作的順利進(jìn)行。薪資福利1.?富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額招商提成（每成功入駐一家車(chē)商，根據(jù)車(chē)商規(guī)模和合作套餐，提成可達(dá)1000-5000元不等），上不封頂，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。2.?完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期福利；定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)，如聚餐、旅游、戶(hù)外拓展等，豐富員工的業(yè)余生活。3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展階段，為員工提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，參與公司的核心業(yè)務(wù)決策。4.?工作環(huán)境與氛圍：舒適的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)成員年輕有活力，工作氛圍輕松融洽，倡導(dǎo)開(kāi)放、平等的溝通文化。工作地點(diǎn)沈陽(yáng)市應(yīng)聘方式與招聘負(fù)責(zé)人直接溝通，預(yù)約面試時(shí)間。

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會(huì)開(kāi)車(chē)，面包車(chē)就行，早上3點(diǎn)上班，下班時(shí)間一般下午一點(diǎn)，分揀配貨，庫(kù)房拉貨，貨站接貨，正常事物，有責(zé)任心，不挑事，工資優(yōu)越

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

向先生

實(shí)名企業(yè)

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崗位職責(zé)：1、執(zhí)行安全檢查：安全員需要執(zhí)行公司的安全檢查制度，履行安全檢查排除隱患的義務(wù)。2、監(jiān)督施工項(xiàng)目：監(jiān)督各施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)履行公司相關(guān)安全管理規(guī)定，協(xié)同辦理相關(guān)方程序。3、提出安全意見(jiàn)：參加相關(guān)安全生產(chǎn)制度會(huì)議，安全員應(yīng)及時(shí)提出安全意見(jiàn)，以預(yù)防潛在的安全問(wèn)題。4、編制安全文件：負(fù)責(zé)編制安全技術(shù)方案、安全制度、安全技術(shù)交底、操作規(guī)程等安全文件，并監(jiān)督落實(shí)，落實(shí)相關(guān)部門(mén)要求的安全工作任務(wù)。5、進(jìn)行安全巡視：安全員需要進(jìn)行日常安全巡視，及時(shí)糾正違章作業(yè)，排查安全隱患，并開(kāi)具隱患整改通知單，消防安全的巡視以及跟蹤檢查。6、檢查安全標(biāo)識(shí)：檢查經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)的安全標(biāo)識(shí)、人員的安全意識(shí)，定期召開(kāi)安全教育專(zhuān)題會(huì)，落實(shí)項(xiàng)目安全生產(chǎn)和現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查工作，防止各類(lèi)安全事故的發(fā)生。7、報(bào)告安全事故：依法報(bào)告生產(chǎn)安全事故情況，積極參加工傷事故調(diào)查與分析，做到實(shí)事求是，按照四不放過(guò)原則對(duì)事故提出處理意見(jiàn)和建議。8、其他任務(wù)：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)，這可能包括參與事故原因分析和處理、組織應(yīng)急預(yù)案與消防演練工作、消防施工跟蹤、市場(chǎng)其他安全設(shè)備維護(hù)協(xié)調(diào)等工作。任職要求：1、教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬到中專(zhuān)。2、兩年以上本職能工作經(jīng)驗(yàn)3、通過(guò)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)（非高危行業(yè)）4、了解國(guó)家安全生產(chǎn)法和消防法等相關(guān)的知識(shí)，能正確了解公司的相關(guān)規(guī)章制度。5、具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞精神，抗壓能力強(qiáng)薪資待遇：面議

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

邢先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

總共7間房，每天退幾間就打掃幾間，需要更換床單被罩，擦灰抹塵，拖地，補(bǔ)充一次性客用品等。不坐班打掃完衛(wèi)生就下下班了。1.身體好，2.工作認(rèn)真，有服務(wù)意識(shí)3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排4.可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·塔灣

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

沈陽(yáng)海鑫旭貿(mào)易有限公司現(xiàn)招聘家人內(nèi)勤試崗3天每天50帶薪培訓(xùn)，有工作餐，試用期1個(gè)月.3500，1個(gè)月，轉(zhuǎn)正4000打銷(xiāo)售單，統(tǒng)計(jì)每天銷(xiāo)售情況，協(xié)調(diào)上海銷(xiāo)售和庫(kù)房情況早七晚四，月休四天，有工作餐年齡40以下熟悉辦公軟件電話(huà)：

沈陽(yáng)·皇姑區(qū)·明廉

任女士

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