崗位職責(zé)：1.人事基礎(chǔ)管理：負(fù)責(zé)區(qū)域塊內(nèi)人事信息管理，包括入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)的辦理與檔案維護(hù)。定期組織員工考勤統(tǒng)計(jì)與分析，處理考勤異常，確?？记谥贫鹊挠行?zhí)行。協(xié)調(diào)處理員工勞動(dòng)關(guān)系問題，包括合同續(xù)簽、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等，維護(hù)良好的勞資關(guān)系。2.人才招聘與配置：根據(jù)養(yǎng)殖板塊的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并實(shí)施招聘計(jì)劃，吸引并選拔合適的養(yǎng)殖技術(shù)人員、管理人員等。拓展招聘渠道，優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率與質(zhì)量。評(píng)估員工績(jī)效，識(shí)別高潛力人才，制定并實(shí)施人才培養(yǎng)與發(fā)展計(jì)劃，促進(jìn)員工職業(yè)成長(zhǎng)。3.駐場(chǎng)走動(dòng)管理：深入養(yǎng)殖一線，了解員工工作狀態(tài)與需求，及時(shí)解決員工在工作中遇到的問題與困難。監(jiān)督并檢查養(yǎng)殖現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)章制度執(zhí)行情況，確保安全生產(chǎn)與高效運(yùn)營(yíng)。與養(yǎng)殖技術(shù)人員、管理人員保持密切溝通，收集并反饋一線信息，為決策提供支持。4.其他工作：完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。參與制定并優(yōu)化養(yǎng)殖板塊內(nèi)的人力資源相關(guān)政策與流程。崗位要求：1.教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限。2.工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上人行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉水產(chǎn)養(yǎng)殖行業(yè)或相關(guān)行業(yè)人事管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3.技能要求：熟悉人力資源管理流程與制度，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力與問題解決能力。4.職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，能夠承受一定的工作壓力；具備良好的職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。5.專業(yè)知識(shí)：了解水產(chǎn)養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉石斑魚養(yǎng)殖特點(diǎn)與流程者優(yōu)先。備注：本崗位需駐養(yǎng)殖基地工作（負(fù)責(zé)區(qū)域走動(dòng)管理），要求候選人能夠適應(yīng)基地生活與工作節(jié)奏，具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力與抗壓能力。福利待遇：1.500強(qiáng)，大平臺(tái)，發(fā)展有保證。2.8-12k，13薪。3.5險(xiǎn)1金，帶薪年假，成長(zhǎng)分享，年終獎(jiǎng)，節(jié)日福利。4.完善的培訓(xùn)體系、培養(yǎng)計(jì)劃，成長(zhǎng)無憂。

佛山·南海區(qū)

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美容師養(yǎng)生師薪資待遇：4000元—8000元以上不封頂職位福利待遇：1、底薪+提成+手工+年終獎(jiǎng)2、包吃、免費(fèi)培訓(xùn)、社保崗位要求：1、年齡要求：20歲—40歲2、具有2年以上美容美體工作經(jīng)驗(yàn)3、具有中醫(yī)推拿、美容按摩1年以上工作經(jīng)驗(yàn)4、具有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力5、有上進(jìn)心、親和力和團(tuán)隊(duì)合作精神

佛山·南海區(qū)·西樵

徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系